Перейти к содержимому

Фотография
- - - - -

Германия ищет инженерные таланты

конкурс Green Talents Германия

  • Авторизуйтесь для ответа в теме
Сообщений в теме: 14

#1 Galant

Galant

    Знаток

    • Сфера деятельности:Конструирование
  • Зарегистрирован
  • PipPipPip
  • 1 528 сообщений

Отправлено 05 Май 2015 - 16:34

http://greentalents.de/about.php

 

Остался месяц почти... 


Чертежом и подзатыльником можно объяснить конструкцию лучше, чем просто чертежем..


#2 MihaT

MihaT

    Знаток

    • Имя:Михаил
    • Сфера деятельности:Образование и наука
  • Зарегистрирован
  • PipPipPip
  • 237 сообщений

Отправлено 05 Май 2015 - 17:14

что-то подсказывает мне что сейчас в Германии не сильно обрадуются талантам из России...


  • Виктор 900 это нравится

#3 Виктор 900

Виктор 900

    Знаток

    • ГородТамбов
    • Имя:Виктор
    • Организация:Частное лицо
    • Сфера деятельности:Производство
  • Зарегистрирован
  • PipPipPip
  • 1 010 сообщений

Отправлено 05 Май 2015 - 21:02

что-то подсказывает мне что сейчас в Германии не сильно обрадуются талантам из России...

 

хах это точно))  :D там есть главный талант го-жа Ме-ль  :D



#4 Proserg85

Proserg85

    Знаток

    • Имя:Сергей
    • Сфера деятельности:Разработка технологии
  • Зарегистрирован
  • PipPipPip
  • 2 771 сообщений

Отправлено 05 Май 2015 - 23:07

Как можно попасть на эту программу? Что за условия? Стипендия?
Хотя, в преддверии Дня Победы так и хочется написать:на танках:)
  • -limon- и ingenerkons это нравится

#5 -limon-

-limon-

    Знаток

    • ГородМосква
    • Имя:Игорь Лимонов
    • Сфера деятельности:Закупки
  • Зарегистрирован
  • PipPipPip
  • 406 сообщений

Отправлено 06 Май 2015 - 12:18

Кто-нибудь объясните, что там написано, там столько на иностранном, переводить неохота, вкратце, скажите основную мысль, будьте добры.



#6 DIN536

DIN536

    Знаток

    • Имя:Владимир
    • Сфера деятельности:Производство
  • Зарегистрирован
  • PipPipPip
  • 315 сообщений

Отправлено 06 Май 2015 - 12:47

насколько я понял, то речь идет о конкурсе R&D проектов молодых ученых, аспирантов, студентов и инженеров в области экологии. Причем судя по награжденным темы (идеи) R&D могут быть не только с "чисто" инженерные, но и по биологии, экономике и т.п.

Условия участия я что-то не нашел, да и не особо искал :) как-то. В принципе это вполне достойный метод (есть также и другие программы и в других странах) поиска интересных идей.


Рельсы и крепеж по ДИН-536

http://www.railtravelingsystem.ru


#7 ingenerkons

ingenerkons

    Знаток

    • Имя:Владимир
    • Сфера деятельности:Конструирование
  • Зарегистрирован
  • PipPipPip
  • 4 549 сообщений

Отправлено 06 Май 2015 - 18:59

К тому же еще необходимо будет знание языка, как минимум английского а желательно немецкого, да и своя специфика работы будет, не зря есть поговорка "что русскому хорошо, то немцу смерть")) Но идея хорошая и правильная.


С уважением Владимир.


#8 DIN536

DIN536

    Знаток

    • Имя:Владимир
    • Сфера деятельности:Производство
  • Зарегистрирован
  • PipPipPip
  • 315 сообщений

Отправлено 06 Май 2015 - 19:14

К тому же еще необходимо будет знание языка, как минимум английского а желательно немецкого, да и своя специфика работы будет, не зря есть поговорка "что русскому хорошо, то немцу смерть")) Но идея хорошая и правильная.

Судя по сайту, на котором немецкий напрочь отсутствует - достаточно английского. Только подготовить все необходимые документы, презентации и пр. на конкурс, хоть с какой-то небольшой уверенностью на успех за 27 дней ИМХО невозможно.

 

Т.к. такие конкурсы проводятся ежегодно, то сейчас есть возможность начать готовить документы к следующему конкурсу 2016.

 

Кстати, вероятность успеха примерно 5-7%, что в принципе неплохо.


  • ingenerkons это нравится

Рельсы и крепеж по ДИН-536

http://www.railtravelingsystem.ru


#9 Proserg85

Proserg85

    Знаток

    • Имя:Сергей
    • Сфера деятельности:Разработка технологии
  • Зарегистрирован
  • PipPipPip
  • 2 771 сообщений

Отправлено 06 Май 2015 - 22:25

А что дает такая программа? Возможно поучиться год в Германии? А потом? Это грант какой-то или возможность реализовать свой проект?

#10 MihaT

MihaT

    Знаток

    • Имя:Михаил
    • Сфера деятельности:Образование и наука
  • Зарегистрирован
  • PipPipPip
  • 237 сообщений

Отправлено 07 Май 2015 - 17:06

Насколько я понял, в случае победы - всего победителей 25 человек, им предоставляется двухнедельная поездка по Германии (осенью) с целью посещения различных инновационных производств, лабораторий и научных центров, каждый год они меняются. Наиболее одаренным организуются индивидуальные встречи с экспертами в той или иной области. Помимо этого, победителям предоставляется возможность провести до трех месяцев в Германии на стажировке (там можно будет продолжить работу в том направлении, которое представил участник на конкурс) в одном из НИИ, университете или компании на их выбор. Это можно сделать только в течение 1 года после конкурса. Все расходы берет на себя минобр Германии (BMBF). Сюда включены расходы на перелет + начисляется месячная стипендия на текущие расходы как то: оплата проживания, страховка, питание, транспортные расходы. Конктреная сумма не названа.


  • ingenerkons это нравится

#11 ingenerkons

ingenerkons

    Знаток

    • Имя:Владимир
    • Сфера деятельности:Конструирование
  • Зарегистрирован
  • PipPipPip
  • 4 549 сообщений

Отправлено 07 Май 2015 - 19:14

Хотелось бы поездить посмотреть, у нас на работе по заграничным производствам только директорат катается и начинаются "улучшения", а вот чтобы конструкторов, технологов отправить это фигушки, а воплощать в жизнь не понимая зачем так это сделано тоже бредовая затея.


  • -limon- это нравится

С уважением Владимир.


#12 -limon-

-limon-

    Знаток

    • ГородМосква
    • Имя:Игорь Лимонов
    • Сфера деятельности:Закупки
  • Зарегистрирован
  • PipPipPip
  • 406 сообщений

Отправлено 08 Май 2015 - 12:56

Хотелось бы поездить посмотреть, у нас на работе по заграничным производствам только директорат катается и начинаются "улучшения", а вот чтобы конструкторов, технологов отправить это фигушки, а воплощать в жизнь не понимаю зачем так это сделано тоже бредовая затея.

А так всегда бывает, редко отправляют действительно специалистов куда-то, особенно за границу, потому как директора там не только пару семинаров посетят. но еще и подарков детям накупят, и сами отдохнут, вот так.



#13 ingenerkons

ingenerkons

    Знаток

    • Имя:Владимир
    • Сфера деятельности:Конструирование
  • Зарегистрирован
  • PipPipPip
  • 4 549 сообщений

Отправлено 08 Май 2015 - 19:51

НУ тут выскажусь в защиту директора он по максиму нафоткал и наснимал на видеокамеру, как не отобрали загадка)) Но опять же цельной картины не получается, да и скажем так не все далеко разрешили снимать, да и объем  информации большой, допустим в некоторых вопросах мехобработки разбирается, а вот участок сварки или окраски к примеру уже сложнее, а там бывает важно и название оборудование и тип приспособлений


С уважением Владимир.


#14 Proserg85

Proserg85

    Знаток

    • Имя:Сергей
    • Сфера деятельности:Разработка технологии
  • Зарегистрирован
  • PipPipPip
  • 2 771 сообщений

Отправлено 08 Май 2015 - 22:07

А чего это, вдруг, немцы стали искать инженеров за границей? Они же всегда славились своими талантами.

#15 DIN536

DIN536

    Знаток

    • Имя:Владимир
    • Сфера деятельности:Производство
  • Зарегистрирован
  • PipPipPip
  • 315 сообщений

Отправлено 20 Май 2015 - 10:00

А чего это, вдруг, немцы стали искать инженеров за границей? Они же всегда славились своими талантами.

как ни странно, но немцам не хватает высококвалифицированных кадров ИТР и поэтому приходится приглашать иностранцев. Могу объяснить это примерно так: рынок труда не в состоянии оперативно реагировать на быстроменяющиеся изменения. Сегодня на глобальном рынке тренд - полная автоматизация процессов (это так - к примеру), а завтра использование природосберегающих технологий. Но что-бы подготовить специалииста с нуля нужно 5-6 лет обучения в универе и еще 5-6 лет практической работы этого специалиста в сумме 10-12 лет! Проще привлечь готового спеца из стран с более низким уровнем жизни, да еще с какими-то "инновационными" идеями. Дешевле для государства - не нужно его бесплатно обучать и при этом происходит оперативное замещение открывшейся бреши на рынке труда.


Рельсы и крепеж по ДИН-536

http://www.railtravelingsystem.ru






Темы с аналогичным тегами конкурс, Green Talents, Германия

Количество пользователей, читающих эту тему: 0

0 пользователей, 0 гостей, 0 анонимных